當(dāng)前，一些大型企業(yè)或集團(tuán)公司的法定代表人在離職或離任時(shí)，通常都需要按要求開展法人離任審計(jì)，并出具法人離任審計(jì)報(bào)告，以對(duì)法定代表人整個(gè)任職期間所承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況所進(jìn)行的審查、鑒證和總體評(píng)價(jià)。那么，法人離任審計(jì)報(bào)告怎么寫？下面本文來(lái)帶您對(duì)此進(jìn)行具體了解！

　　一般來(lái)說(shuō)，有關(guān)于法人離任審計(jì)報(bào)告所包含的內(nèi)容，其主要包括以下這些：

　　1、導(dǎo)語(yǔ)部分。其內(nèi)容包括：（1）稱呼，即主送機(jī)關(guān)的名稱；（2）審計(jì)依據(jù)，如某文件號(hào)；（3）審計(jì)時(shí)間及對(duì)象。

　　一般來(lái)說(shuō)，導(dǎo)語(yǔ)部分應(yīng)簡(jiǎn)明扼要，文字不宜太多，百余字即可。

　　2、法人所在單位概況部分。主要是將法人所在單位的性質(zhì)、資產(chǎn)、人員結(jié)構(gòu)、內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置等情況，簡(jiǎn)要的向委托人進(jìn)行報(bào)告。需要說(shuō)明的是，在審計(jì)報(bào)告中，需要明確法人的任職時(shí)間。

　　3、審計(jì)結(jié)果部分。審計(jì)結(jié)果部分應(yīng)包括以下內(nèi)容：

　　（1）法人所在單位資產(chǎn)、負(fù)債、損益的核實(shí)情況；

　　（2）有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成或?qū)崿F(xiàn)情況；

　　（3）審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。注意不要隨意定性，而是要據(jù)實(shí)陳述；

　　（4）評(píng)價(jià)。一是定量評(píng)價(jià)，如資產(chǎn)負(fù)債率、資產(chǎn)保值增值率。社會(huì)貢獻(xiàn)率、資產(chǎn)收益率或凈資產(chǎn)增加額等。二是定性評(píng)價(jià)，如對(duì)于企業(yè)法定代表人的決策能力、控制能力和處理問(wèn)題的水平進(jìn)行評(píng)價(jià)。三是綜合評(píng)價(jià)，即在定量考核、定性分析的基礎(chǔ)上，依據(jù)重要性原則，全面完整地對(duì)其責(zé)任、業(yè)績(jī)等情況進(jìn)行總括性的評(píng)價(jià)。

　　4、應(yīng)說(shuō)明的問(wèn)題。在法人離任審計(jì)報(bào)告中，該部分內(nèi)容應(yīng)包括以下幾個(gè)方面：一是審計(jì)中未涉及（審計(jì)）的事項(xiàng)；二是審計(jì)中由于人力、財(cái)力、時(shí)間的原因，未能前去調(diào)查或詢證的事項(xiàng)；三是被審計(jì)人或所在單位對(duì)有關(guān)問(wèn)題，未能積極配合而沒(méi)有查證的事項(xiàng)；四是其他需要說(shuō)明的事項(xiàng)。

　　另外，需要注意的是，在法人離任審計(jì)報(bào)告中，審計(jì)人員只需提交客觀公正、實(shí)事求是的審計(jì)報(bào)告，對(duì)被審計(jì)人員的任用與否，審計(jì)報(bào)告中最好不要提出意見(jiàn)。

　　以上是對(duì)“法人離任審計(jì)報(bào)告怎么寫”這一問(wèn)題的具體解答。對(duì)于對(duì)此不了解的企業(yè)和個(gè)人來(lái)說(shuō)，有必要對(duì)文中介紹內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)把握！